法律咨询
如果多次申请离职,老板故意拒绝,无签劳动
合同
,点解决,想咨询一下
劳动纠纷
2022-12-28 06:25:04
共有2位律师解答
申请
劳动仲裁
。公司存在违约在先
员工拒签劳动合同,如果在一个月内经公司书面催告后仍拒签的,公司可以向其发出书面通知,与其终止劳动合同,并且无需支付经济补偿,但是要支付给员工其应得的劳动报酬。
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