法律咨询
恶意拖欠工资这个怎么处理
劳动纠纷
2022-12-28 16:56:59
共有3位律师解答
证据充分,是可以起诉的。
你好!一般可以向
劳动监察
部门投诉对方拖欠工资的。
用人单位恶意拖欠工资的,劳动者可以与其协商,要求其尽快支付;协商不成的,可及时去当地的劳动行政部门投诉,依法给予其行政处罚;或者去申请
劳动仲裁
,由劳动
仲裁
委来处理。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
用人单位拖欠工资怎么处理
1405
拖欠工资打了老板怎么处理
你好!一般可以向劳动监察部门投诉对方拖欠工资的。
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
农民工工资拖欠怎么办
01:47
2345
被恶意虚假诉讼怎么办
民法典
1199
被恶意诉讼怎么办
民法典
2923
老板拖欠工资,该怎么处理
如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施
人咨询过
继续咨询
杨偈律师
北京盈科(昆明)律师事务所
恶意辱骂他人怎么起诉
01:26
2345
起诉金额虚假怎么处理
民法典
1483
拖欠工资如何处理,保险公司恶意拖欠工资怎么解决
你好,单位是不能拖欠劳动者工资的,你可以先和单位进行协商,协商不成你可以去劳动监察部门投诉和举报,劳
人咨询过
继续咨询
老板拖欠工资不给这种情况怎么处理
一、与单位协商 被拖欠工资,我们建议首先与单位进行协商。不过,这类争议的协商最忌讳不顾一切的大吵
人咨询过
继续咨询
你好,请问一下恶意拖欠工资怎么处理
讨薪方法第一步:收集有关证据,如劳动合同、用工协议、考勤卡、工资单、上岗证、欠条,完成任务记录等可以
人咨询过
继续咨询
拖欠工资怎么处理
你好!建议你到当地劳动部门投诉或申请劳动仲裁!
人咨询过
继续咨询
拖欠工资怎么处理
可以要求劳动部门投诉
人咨询过
继续咨询
拖欠工资怎么处理
申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
涉及解雇正式员工和实习员工。 1.实习劳务合同到期后,未续签
根据具体情况处理。实习劳务合同到期未续签,若员工继续工作,应支付赔偿。正式员工合同到期不续签,需支付
人咨询过
继续咨询
我们做的通讯工作,老板说买意外险两千多块钱,干满一年就不从我
不合法。可协商解决,要求补发;或向劳动仲裁院申请仲裁,提交相关证据,等待仲裁结果;如仲裁不满,可向法
人咨询过
继续咨询
微信发的离职申请有效吗?
您好,需要提前30天提交书面离职申请才有效
我在南屏街这里上班,请问最近换证点在哪里
具体操作如下:首先,登录当地车管所或交警队官网,查找换证点信息,了解所需材料和流程。其次,根据个人时
以另一家公司的名义重新签订合同,是否合法?
原先的合同有没有约定有哪个公司承担的?没有的话可以要求重新签,但是待遇不能变差!如果你们不签可以要求
商场转给别人,更换名字,员工有赔偿金吗?
不一定有赔偿金。若商场转名不影响合同履行,则员工无赔偿;若因转名导致合同解除,员工可要求赔偿,包括工
你好,强制员工超休,违法吗?
强制员工超休违法,应遵守劳动法规定。处理方式包括与员工协商调整休假安排、支付加班费或申请特殊工时制度
导制产品质量不合格,要求我去办离职手续?我该怎么办
您可以与领导沟通,要求提供不符合录用条件的证据,或者寻求法律援助。若无合理证据,可拒绝离职并保留工作
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
安龙县律师
册亨县律师
普安县律师
晴隆县律师
望谟县律师
兴仁市律师
贞丰县律师
兴义市律师
贵阳律师
遵义律师
毕节律师
黔西南律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权