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单位要劝退我 但是不主动跟我解除劳动
合同
想要我主动提交辞职信 如果我不提交辞职信 单位就这样耗着我就给基本工资还有一些交金 如果我主动提交辞职 这样的话补偿金就拿不到了 这个如何维权 如何能拿到赔偿金
劳动纠纷
2021-02-23 06:50:11
共有1位律师解答
用人单位有下列情形之一,迫使劳动者提出解除劳动合同的,用人单位应当支付劳动者的劳动报酬和经济补偿,并可支付赔偿金: (一)以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; (二)未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提高劳动条件的; (三)克扣或者无故拖欠劳动工资的; (四)拒不支付劳动者延长工作时间工资的报酬的; (五)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
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试用期签了2个月合同,但是面试岗位和实际工作岗位不同可以提前
试用期提前离职的常见处理方式有协商解除和劳动者单方解除。协商解除需双方达成一致,通常更和平;劳动者单
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