我原来是蒲江县的一名民办教师,自1984年起在蒲江县教育系统工作16年,2000年由于蒲江教育系统实行\"一刀切\",连续任教不足20年的民办教师全部无条件下岗,一次性补偿了4000元,但按照<<劳动法>>规定必须购买的社保,教育局及工作的五星小学从未为我办理,而当时其他公办教师全部办理了.我下岗后无任何经济来源,现在五十多岁了,身体又不好,经常住院治疗也无处可报,给家庭带来沉重负担.今年我与蒲江县教育局进行了协商，他们称《劳动法》只是笼统地规定单位必须为职工办理社保，但没有明确规定何种性质的职工才办理，还是要以地方性的文件法规为准，根据当时蒲江县下发的文件，公办教师应办理社保，代民师可以不予办理，而我就是代民师，所以当时他们没有为我办理社保是合法的，正确的。
互联网纠纷
2005-03-31 10:00:45
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蒲江县的文件不能违背国家的法律，如果与法律相抵触，就属无效。你单位应为你们足额办理社保。你可以申请劳动争议仲裁解决纠纷。
李律师：13882145621 88195027
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
