法律咨询
故意延迟不发工资。拖欠工资15天
劳动纠纷
2021-01-17 23:03:36
共有5位律师解答
您好,建议与用人单位协商解决,如果老是拖欠工资可以向劳动局投诉,也可以向劳动仲裁委申请仲裁。
你可以去劳动监察投诉他
你好,向劳动局法院维权
你好,你可以去当地劳动监察大队投诉,也可以申请劳动仲裁。
尊敬的咨询者,您好!申请劳动仲裁
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你好!可以申请劳动仲裁的的
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