你好！我咨询一下我十月份中旬在江苏上班途中摔伤锁骨骨折，当时在江苏做手术医药费是老板出的所有费用是一万九千多！然后她那个厂是小厂没有给我签劳动合同也没有买保险，当时说老家医保可以报销，寄回去报销把报销的钱给她就行了，因为想着医药费是老板出的那这个报销的钱给她也就不说什么了，也没有赔偿我什么误工费，工资也是上了多少天班就是多少工资。后面就是十一月份出院没多久我就回老家了她怕我不给她报销的钱就催我，我说这个也需要时间的啊，会尽快给你的。后面报销的事情下来了就是说要二十天左右才能到账，我爸就说打电话告诉老板一声嘛，谁知道老板口风又变了她说她找人问过了这个医药费她们只是垫付，要一分不差的还给她，我爸就说只是上班出现的事情你一个当老板的难道不负责人吗她说这个我不管钱必须要给她，因为这个事情吵了一架后面就是说等钱下来再说！就在昨天她又发信息催我要钱她就她垫付的，意思还是要一分不差的把医药费全给她，不然她就要走法律程序告我。我想请问一下没有签劳动合同这种情况属于工伤吗？报销是以我自己的医保报销钱可以给她吗？这种情况她可以告我吗？
劳动纠纷
2020-12-08 15:04:47
共有3位律师解答
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工伤赔偿中包括误工费，误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间（误工时间）内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。
1、误工费包括：工资、资金、津贴、课酬等。
2、误工费包含全日制工作收入和兼职工作收入。
3、须以“实际减少”的收入赔偿依据（差额赔偿原则）。
4、受害人为企业经营者时不包括其所丧失的企业经营利益损失。 -
工伤住院费用由用工单位或者个人先行垫付。参加了工伤保险的，由工伤保险机构审核报销；没有参加工伤保险的，由用工单位支付。由于工伤治疗限定了药品目录等，超范围用药工伤保险基金不予报销，一般情况下，不能报销的部分都是超范围的用药。但是你只要能证明属于抢救和治疗需要用药，不是本人或者家属自行做主用药，可以由医院出具证明，由工伤保险基金或者用工单位给予报销。
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1、如果能够被认定为工伤可以要求相应的工伤赔偿内容。
2、工伤赔偿的内容有：工伤赔偿内容有：医疗费、一次性伤残补助金（根据伤残等级和本人工资）、一次性就业补助金（根据你所在省的工伤条例确定，解除劳动关系时领取）、一次性医疗补助金（根据你所在省的工伤条例确定，解除劳动关系时领取）、、停工留薪期工资（根据劳动能力鉴定结论通知书确定）、伙食补助费、护理费、交通费等。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
