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哺乳期被公司强行调岗，降薪，或待岗

合同纠纷

2020-12-05 10:28:10

按照劳动法规定，单位有权调整工作岗位，但是岗位调整应当合理，且不能降低工资，否则，可以向当地的劳动监察大队投诉或者当地的向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
您好，这种情况建议您用法律手段维护自身合法权益。
上班多久了呢有签劳动合同吗
M现在的具体情况是怎样的？
可以要求单位支付劳动经济补偿金渝北
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