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员工第一次满三年续签合同未续签，第二次满三年续签合同是续签无固定期合同吗？

合同纠纷

2023-01-11 21:40:10

协商可以续签固定期限合同；协商不成的可以要求签署无固定期合同
如果单位不续签需要进行经济补偿。用人单位与劳动者第三次签订劳动合同，劳动者提出续签无固定期限劳动合同而用人单位拒绝的，应该支付劳动者赔偿金，标准为工作1年支付2个月工资。如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿。
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合同可以续签吗

劳动合同期限到续签，续签无固定期限劳动合同，我要不要续签呢？

你好，没有降低原来的待遇条件的，可以续签。

合同未到期可以续签吗

再次续签合同是续签五年的，接下来续签五年的合同，我可以要求公

产生劳动纠纷的，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。

员工连续签订两次项目合同却不能续签无固定期限劳动合同?

无固定期限劳动合同 19271

员工连续签订两次项目合同却不能续签无固定期限劳动合同?

员工入职已签订二次劳动合同，用人单位可以期满不再续签无固定期

您好，已签了无固定期限的合同，后续是不需要续签并且用人单位是不可随意解除劳动关系

连续两次签订固定期限劳动合同后用人单位可以不续签

劳动动态 39603

连续两次签订固定期限劳动合同后用人单位可以不续签

我劳务派遣工，合同即将到期，刚好满十年了，如单位续签合同，是

应该是签订无固定期限劳动合同。。

部门经理停发工资，合同续签过，第二次固定期限合同到期了是不是

你好，需要签订劳动合同

劳动合同的订立 28324

续签合同

入职不满四年，已连续两次续签，第三次续签必须签署无固定期限劳

您好，需要签订无固定期限劳动合同

未及时续签合同满一年

劳动合同的订立 22286

未及时续签合同满一年

合同续签第二次了，但在单位工作没满十年，如再续签是否应签无固

可以要求签订无固定期限的劳动合同

连续二次固定期限合同到期用人单位是否必须续签

订立劳动合同 8040

连续二次固定期限合同到期用人单位是否必须续签

劳动合同续签两次，单位可以不续签无固定期限合同吗

第三次固定期合同到期劳动者不愿意再续签,

不用，但程序要合规

续签第三次合同

你可以去劳动局申请仲裁要求公司签订无固定期合同。

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