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我于2004年底跟公司签了培训协议和劳工合同. 培训协议上写了合同期满之后退还我缴的2000培训风险金.但培训协议是约束员工进行技能培训之后随便离职的作用的.我现在尚未进行任何公司系统化培训,在合同期未满时提出了辞职,书面辞职已得到签字批准.

房产纠纷
2005-01-24 14:23:09
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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