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你好,我在单位实习期工伤了,现在要裁员裁我。
劳动纠纷
2020-10-21 08:14:40
共有6位律师解答
您好,您可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
是否签订了劳动合同,如果没有签订需要先进行劳动仲裁确认劳动关系
您好,您和单位签署的是什么劳动合同?
你好,可以申请工伤认定或者进行人身侵权为由索赔。在校生在用人单位进行实习,应当根据具体事实情况进行判断,对完成学校的社会实习安排或从事社会实践活动的实习,不认定劳动关系。但用人单位与在校生之间名为实习,实为劳动关系的除外。即形成劳动关系的按工伤处理,未形成劳动关系的按侵权索赔。
工伤医疗期内用人单位不能解除合同,工伤医疗期外解除合同,你可以要求用人单位支付一次性医疗补助和一次性就业补助以及经济补偿金
可以申请工伤认定,并要求相关赔偿。
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