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我在理发店上班签了劳动合同一年要不然违约金2万。我现在想走，那违约金要给吗

劳动纠纷

2020-10-07 10:24:54

根据我国《劳动合同法》第二十二条：劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。如果理发店违约在先，导致提前解除合同，另当别论。
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劳动合同的违约金有效吗

我在一个医院工作，进修工资600，违约金8000，我现在想违

"劳动合同违约金赔偿标准是什么约定违约金的基本原则：一是违约金的数额应考虑双方当事人(特别是劳动者

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

劳动合同违约金的约定是怎样的

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签劳动合同违约金怎么算

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劳动合同违约金五万合法吗

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当时签合同5年，合同上说不到三年内辞职交20000块钱违约金

劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者

湖南公言律师事务所深圳分所

借款合同可以约定违约金吗

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试用期合同违约金吗

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我目前是在编职工，签了5年合同，已工作2年，想离职，在法律上

劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者

签订劳动合同，但是未工作，如果不去了，也没参加培训，写的违约

劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者

也签了一份违约金合同违约金是6万元如果要离职的话这6万违约金

你好，就算你离职，也不需要赔偿这违约金

签3年劳动合同，违约金1万合理吗

你好，建议委托律师审核合同，详细咨询可以直接加，页面有联系方式

签了五年劳动合同合同约定违约金一万元，辞职的时候必须的要交违

不需要缴纳的。

签订劳动合同违约金

要看具体案情。

律师之前被骗签了兼职协议，钱可以退怎么办？

按照合同约定处理

没有签订劳务合同，我不想再工作了，怎么离职

劳动者可以提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。　根据《劳动合同法》第四十条　【无过失

想提前离职，可以吗？

你好，按照协议约定

我在公司APP上申请离职，领导不批准，30天到了可以直接走吗

辞职是劳动者的权利，如果您是处在试用期，那您提前三天通知用人单位，即可解除劳动合同；如果是正式员工，

工作半个月不让老板走怎么办？

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

问题是在校招工和合同都有八个月的时间了，现在解除合同，又要重

别着急，你慢慢说，我没太听懂你说的啥意思。你是说你在学校工作了八个月，现在学校要解除合同，让你重新找

当时报的是3+2，现在学校给我改成了三年制，这个情况应该怎么

可以找学校问责，如果是当地的教育政策变化，那只能服从安排了。

暑假工打工干满了七天不给签离职单

用人单位不可以因暑假工未满试用期而拒绝其离职。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条，劳动者在试

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