法律咨询
公司拖欠一个半月工资未开我需要什么
证据
劳动纠纷
2020-07-28 13:44:23
共有4位律师解答
用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。
你好,具体要看具体的事实和证据情况。如果发生争议,可以到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,或者到劳动监察反映情况,请求协调处理 。
您好,拖欠工资可以提起劳动仲裁及相关诉讼。必要时可委托律师介入处理,在律师的指导下收集相关证据
您好,需要提供劳动合同,拖欠工资证明等!
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