-
您好,您因工伤需要休息的情况,对方不让您进行休息,可以到劳动部门进行投诉、举报。您的工伤赔偿问题与单位协商一致了吗?您的伤情有去医院进行鉴定吗?具体是几级伤残,需要专业的鉴定机构才能判断的,或者如果您手上有病历资料,包括X光片、CT片、医生诊断意见等,我可以让合作的法医看看,做出一个基本的判断,才能为您估计怎么样提赔偿要求。能够索要的赔偿费用包括伤残赔偿金、残疾辅具费、护理费、误工费、精神抚恤金、伙食补贴、营养费和被扶养人的生活费,具体可以索赔哪几项,你可以直接联系详细描述一下案件情况,希望能够保护你最大的权益。
-
可以要求公司提出工伤认定申请的,公司未及时提交的,可以直接向单位所在地社会保险行政部门提出工伤认定申请。
-
您好,请问您有没有做过工伤鉴定,后续咨询可以参照前段引导信息。
-
你好,具体是什么事情吗?
-
不清楚伤到什么程度,现在恢复到什么程度,如果单位要求去上班,如果病情已经康复,可能会以此为理由算你旷工
-
工伤发生之后一个月以内让单位申报,单位不申报的话一个月之后一年以内个人申报,工伤养病期间单位工资应该正常发放,你需要向单位提交医院开具的病假单证明你不能上班需要休息。
-
您好,您目前情况如何了?可以说明详细地一下情况吗?您好,您有签订合同或者协议吗?
-
您好,您的工伤严重吗?进行了工伤鉴定了吗?
-
鉴定结果鉴定出来了没有呢
-
你好,认定工伤后,和公司沟通请假
-