公司忘记签劳动合同，推迟一个月才找我签，如果我现在提出离职，公司应该补偿吗
劳动纠纷
2023-01-24 19:22:00
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法律分析： 一、用人单位与劳动者签订的劳动合同未到期的，如果用人单位提出与劳动者解除劳动合同，并且双方协商一致的，用人单位应该支付劳动者经济补偿金。
二、如果用人单位拒绝支付，劳动者可以申请劳动仲裁要求支付。 -
看你们是劳动关系还是劳务关系
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可以要求赔偿双倍工资，建议你电话联系律师咨询。
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