现在民工工资发放不超过5000元，但有些民工要求多发放，愿意个人承担个税，但这一做法不符合公司财务制度管理，面对这种情况，公司该怎样做？
劳动纠纷
2020-06-23 10:07:36
共有3位律师解答
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您好，公司可以根据公司的制度以及劳动合同来处理，如果您不知道是否合法，可以再描述一下要求多发放工资的原因，我帮您分析一下是否合法，直接交流会更加高效，希望能够尽快帮您解决问题！
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您好，我是上海的律师,您的情况这边了解了 会尽快给您答复哟
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什么叫不符合 呢 工资该多少就多少 多发是什么意思 是之前少发了?
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
