深圳 员工 公司工作8年3个月，共签有5次合近三年是一年一签的劳动合同，今年2月合同己到期，未通知续与不续截止目前我一直在正常上班，现在公司改名，换法人代表，变更主体，请问我能要求买断工龄吗？或者合同到期公司未续直接廷为长期合同工？长期需要签合同吗？
劳动纠纷
2020-06-01 19:57:17
共有4位律师解答
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只是变更公司名称和法人代表，那么你的公司的劳动合同关系并没有改变，但是合同到期后必须续签书面劳动合同。根据《劳动合同法》第八十二条、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
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公司更名不影响合同的履行，合同到期未签书面劳动合同可以要求公司给你支付未签书面劳动合同双倍工资差额。
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公司已经更名，可以要求公司支付经济补偿金
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