法律咨询
试用期内谈的工资与签
合同
之前的工资不符，试用期满一个月了且未签订劳动合同工资怎么算呢，可以申请
劳动仲裁
吗
其它综合
2020-05-21 19:10:09
共有1位律师解答
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请劳动
仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
，如工作服、工资条、工牌证人等。
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