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没有签劳动合同，上了两个月班离职可不可以要回工资？

劳动纠纷

2020-05-07 20:12:03

《劳动合同法》第八十二条规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
您好，正常的工资一般情况下是需要发放的。同时未签劳动合同是违反法律规定的。
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试用期离职有工资吗

劳动合同纠纷 30430

但没有签订劳动合同，现在可以要回来工资吗？

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

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黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

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