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你好,我在一家公司干的临时工,跟中介签了两个月
合同
,现在我在工厂里机器突然失灵把我手压伤了,骨头没事,肉都压烂了,血筋左边也断了,缝了十几针,还有二十几天我合同就到期了,现在厂里不给我报工伤鉴定,说让中介机构负责人给我报,我想问一下如果我合同到期了,他们还没有跟我报,那我合同到期了他们是不是就可以跟我解除合同了,我社保是别的公司交的,他们说我社保是别的公司交的,有可能劳动局不给报,到底是不是像他们说的那样不可以报?
劳动纠纷
2020-05-23 16:28:35
共有6位律师解答
你好,若系工伤,劳动合同到期不能解除劳动合同的。建议及时申请工伤认定,社保是哪个公司交的并不影响工伤认定。建议以我方劳动关系实际所属单位为主体进行工伤申报。以上希望对我方有所帮助。后续若有法律需要或以后有其他法律需要,可联系我并携带相关证据到我们律所面谈。
自己或者委托律师申报。
这种情况应当可以申报工伤。
你可以个人申请工伤认定以获得赔偿,你要拿到合同和你手里的病历本原件申请工伤认定。
单位不申报,可以自行在受伤一年内申报
根据你的描述,你应该是劳务派遣吧?。。。工伤期内,未治疗终结是不能解除合同的(劳动合同顺延)。。。单位不给你申报工伤的话,你伤后满一个月,可以自己去申报。
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