法律咨询

现在因为疫情，公司需要裁员，如果我被辞退了，公司要补偿我吗？还有一个问题，就是我在公司工作两年了，但是我的劳动合同只签了一年，后面忘记续签了，这种情况下还能拿到经济补偿吗？

劳动纠纷

2020-04-22 08:22:49

你好，需要赔偿费，而且你要尽快的主张未签订合同的双倍工资，不要超过时效，可以与我沟通
可以要求补偿，可以要求补偿
可以要的，建议赶紧去仲裁。
可主张没签订劳动合同的双倍工资
如果是有书面的辞退书的话是可以的
辞退的理由如何，单位违法解除的须支付双倍经济补偿。
你好，可以主张未签订合同的双倍工资以及经济补偿金。
您好，公司是要按照规定签订劳动合同的，你可以依法索赔。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

查看全部8个解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

职工在被辞退能要经济补偿吗

我已经毕业了，和公司签了五年的劳动合同(实习半年成为正式员工

你好，可以协商解决

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

没签劳动合同无故辞退员工补偿吗

没签劳动合同无故辞退员工补偿吗

01:37

员工合同到期单位不续签需要赔偿吗

员工合同到期单位不续签需要赔偿吗

合同到期本人不续签有补偿吗

合同到期本人不续签有补偿吗

公司转型了，我的工作变了，但是工作性质没有变，还是原来的货，

你好，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

辞退员工补偿标准是什么

辞退员工补偿标准是什么

01:39

三年合同到期公司不续签有赔偿吗

三年合同到期公司不续签有赔偿吗

我的劳动合同到期半年了，公司还没有续签合同，我一直在公司工作

"劳动合同到期怎么赔偿金额? 劳动合同到期不续签是否需要赔偿，得分两种情况来看： (一)如果单位不

哺乳期辞职有什么不可控因素导致辞职的补偿吗？我只是发了一条短

劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可

可公司辞退我。这个要经济补偿吗？

《劳动合同法》第八十二条　用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当

被厂方辞退，能拿到经济补偿吗？

一般是可以要求双倍经济赔偿金。

公司要辞退，我有补偿吗？

这种情况您可以首先申请劳动仲裁来维护自己权益

国庆节不放假是违法的吗？

国庆节不放假是否犯法，要分情况而定：1、国庆节是劳动合同法规定的法定节假日，一般要按国家规定放假，如

上班几个月突然就裁员这厂里应该怎么赔偿?

对公司突然裁员，常见的处理方式包括与公司协商赔偿、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择哪种方式取决于具体情况

与劳务公司签订两年合同，如何赔偿我

公司提出解除劳动合同，分两种情况，一种是违法解除，你可以要求双倍赔偿，一种是协议一致公司解除，你可以

同时签两份，劳动合同，犯法吗？

违法。如已签订，可与单位协商解除其中一份；如未签订，应避免此行为。若因双重劳动关系给单位造成损失，需

关于劳动者在未到合同期限时提前离职所涉及的法律责任问题

劳动者合同期内可提前离职，但应依法操作。如单位违法，可单方解除合同；如单位无过错，应提前通知并协商解

提前一个月辞职还要扣钱合法吗

不合法。处理方式：1.若公司扣钱，首先与公司人力资源部门沟通，要求支付足额工资；2.如沟通无果，可准

我合同到期了，公司口头说不续签，我把公司仲裁了，公司说没钱补

合同到期不续签，可采取以下措施：1. 向调解组织申请调解，寻求双方都能接受的解决方案；2. 若调解无

已经签了劳动合同，但是流程还没有跑完领导没签字呢，明天我不想

您可以选择与公司人力资源部门沟通解决，或通过拨打劳动保障部门电话或申请劳动仲裁来维权。具体选择哪种方

解除劳动合同经济补偿书模板

解除劳动合同经济补偿书模板

解除劳动合同经济补偿协议书

解除劳动合同经济补偿协议书

公司解除劳动合同补偿协议

公司解除劳动合同补偿协议

劳动合同续签协议书范文

劳动合同续签协议书范文

劳动合同续签通知书

劳动合同续签通知书

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

上海律师上海找律师上海劳动纠纷律师上海劳动合同纠纷律师

黄浦区律师静安区律师徐汇区律师长宁区律师普陀区律师虹口区律师杨浦区律师浦东新区律师闵行区律师松江区律师宝山区律师嘉定区律师青浦区律师奉贤区律师金山区律师崇明区律师

上海房产纠纷律师上海公司法律师上海合同纠纷律师上海婚姻家庭律师上海交通事故律师上海劳动纠纷律师上海刑事辩护律师上海债务债权律师