我是大四实习生，疫情期间，公司打算不发我工资，说是我签的实习协议，我明白我签的不是劳动合同，可是我在疫情期间是远程上班，有出勤。而且，公司在疫情期间发放了2月份工资，现在跟我说，三月份和四月份工资不发了。您看我应该怎么维权呢
劳动纠纷
2020-04-23 11:42:01
共有5位律师解答
-
工资被用人单位拖欠的，可以投诉到当地劳动执法监察大队，或者到当地劳动行政部门申请劳动仲裁，如果还不支付，可向法院起诉，申请法院强制执行。
-
据您所述，如果属于实习关系的，一般可按合同约定主张您的工资，如果对此存在争议的，您可向劳动监察大队投诉举报或到法院起诉，主张您的权益
-
用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。
查看全部5个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
