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在公司17年却没买社保，现在公司裁员，该如何补偿

合同纠纷

2020-05-22 11:50:41

裁员需要按照工作年限补偿，如果没有社医保是可以作为双倍补偿的理由。
你可以要求公司补缴社保
在公司17年却没买社保，现在公司裁员，该如何补偿？有签订劳动合同吗
根据实际情况可以考虑要求支付经济补偿金
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