在三月三日，疫情期间，当事人是我父亲，他是一名小区保安，在巡逻期间，有一名醉酒的公职教师虽然是小区住户，但由于没有通行证，硬闯小区，被一名保安拦住，随后那名老师将保安打到，我父亲去拦架，被那名醉酒的老师近距离的打伤右眼眼睑部位，封了十四五针，验伤报告已出，构成了轻微伤，但由于眼部比较脆弱，只是眼睛度数降低，无法骑车出行，视力模糊，现在家休养中，但眼部的伤害无法康复，只能在家静养，我们家庭是单亲家庭，只有父亲一人的工资，我本人只是一名大二的学生，每年学费昂贵，我父亲因此事，将无法继续工作，对我家庭损失严重，想请问一下这种情况会如何处理，在疫情期间刑法处事是否会严重，其次对于公职教师来说是否会被开除，公了和私了哪个更为合适，如果索要赔偿最大限度可赔偿多少，由于是在工作时受伤，公司会不会需要赔偿，是否可以向那名老师要求后续的康复费用支出，所适用本案件的刑法条例都有哪些?
合同纠纷
2020-04-09 16:08:22
共有3位律师解答
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你好，劳动者在工作期间受伤是可以主张劳动赔偿的。建议你在医生指导下到当地社保局做工伤鉴定。如果有的话，是可以一次性赔付一笔工伤补助金，还有后续的医疗费、停工留薪期工资等赔偿费用的。请问你和有签劳动合同吗？我们有主要做劳动工伤案件的律师，可以帮你申请劳动仲裁，得到合理的工伤赔偿的，如果你有需要可以电话联系我们，电话咨询是免费的，希望能帮到你。疫情期间，刑法适用个别情形从重处罚。
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您好，可以先进行伤残鉴定。追问：结果出了，定的是轻微伤。
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你好，可以做工伤认定的申请，在做伤残鉴定，后核算赔偿。追问：工伤认定申请了，伤残结果也出了，定的是轻微伤。追问：工伤认定申请了，伤残结果也出了，定的是轻微伤。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
