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竞业协议的规则赔付是多少
合同纠纷
2020-04-01 10:36:37
共有4位律师解答
您好!根据《劳动合同法》第二十三条,用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。因此,应按照具体签订的竞业禁止协议内容执行。
你好,深圳市的规定为技术类的为工资的一般。
你好,具体的情况说明一下。
按照离职时签订的竞业限制协议约定履行。
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