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我爱人在2019年5月在单位工作时间由外来车辆碰伤,经劳动局鉴定为九级伤残。现在用人单位不给办理一次性伤残补助,还不让上班了,工资和养老保险也不给交,都两个月了。请问我们该怎么办。这种情况能工伤和交通肇事双赔偿吗?

劳动纠纷
2023-02-02 23:25:29
共有3位律师解答
  • 这是两个案子,工伤申请劳动仲裁,交通事故是民事诉讼
    追问:你好,工伤鉴定是单位申请的,现在单位就是不给办理工伤待遇了,去劳动局问了说就得单位来办,个人办不了。怎么办啊,愁死了,单位耍地赖,仲裁管吗?单位不给开资,还不让上班能要工资和让他交养老保险吗?如果单位不给办理,有什么办法让他办啊?另外交通肇事那个经法院判决已经结案,保险公司已经赔偿了,现在就想问一下工伤能赔偿吗?怎么赔偿。
    解答:你可以申请劳动仲裁,要求工伤保险待遇,你应得的报酬及相关的养老保险待遇。
    追问:你好,律师现在仲裁判了,就给判了一次性就业补助金,其它一次性伤残补助合一次性医疗补助,仲裁说不在受理范围,请问该找那个部门能让单位去给办理。社保说就得单位去办理,个人办不了
    解答:建议你与单位协商解决,协商不成可以向法院起诉要求单位办理。
  • 劳动者在上班时间出现交通事故,被认定为工伤的可获得下列赔偿:一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;安装配置伤残辅助器具所需费用;生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;其他。
  • 请电话介绍具体精况为你回答‘
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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