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工厂没有签劳动合同，2018年2月，做到现在2020年4月，都没有签合同，因为疫情厂里没货，被炒鱿鱼有钱陪吗，但是一直有帮购买社保

劳动纠纷

2023-02-04 19:07:08

公司无故解除劳动合同，劳动者可要求经济赔偿，详细了解可来电咨询。
公司在疫情期间无故开除员工的，可以申请劳动仲裁，依法向仲裁委要求裁决。员工可以要求用人单位依法进行经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
非法辞退可以主张赔偿
你好，可以要求对方付双倍工资
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