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工伤停工留薪期间的工资,是实发工资还是应得工资?
劳动纠纷
2020-02-25 09:29:12
共有6位律师解答
工伤停工留薪工资按照受伤前12个月平均工资计算。简单就是说你原来工资正常发放,不能只发基本工资
您好,这个一般是按照您之前实际收入的平均工资。
应当继续按原标准发实发工资。
这个应按实发工资来支付工伤停工留薪期间的工资。具体来电咨询
是你原来的工资,请告知具体情况来为你分析。
按照受伤前平均工资发放的
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