工厂上班受伤,社保卡医治,可否签定工伤
劳动纠纷
2020-02-21 20:11:17
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律师解答共有3条
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您好，需要工厂为您走职工医保程序，做工伤鉴定，并且尽快做，为您提供大概流程：工伤报销流程：（1）由单位在事故后30天内向劳动局申报工伤，有工伤认定书后申请劳动能力鉴定，然后由工伤保险机构赔偿。（2）如果单位在30天内没有申报：工伤职工个人应在事故后一年内向所在地劳动局申请工伤认定，拿到工伤认定后申请劳动能力鉴定，有鉴定结果后按伤残等级向工伤保险机构申请赔偿。2、如果单位没交工伤险：由单位按《工伤保险条例》规定的标准进行赔偿，申请工伤认定和劳动能力鉴定的程序同上。3、关于申请工伤认定和索要工伤赔偿：协商不成时，可以提起劳动仲裁解决。希望我的回复能够为你提供解答，如有后续相关问题的咨询，请随时与我沟通，我会尽可能地维护你的合法权益。
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您好，可以的，申请工伤鉴定，根据鉴定结果评级进行相应赔偿
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你好，可以帮你申报工伤。
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