法律咨询
没有签署劳动
合同
,但公司开除员工,需要什么手续吗?
劳动纠纷
2020-02-20 16:48:10
共有4位律师解答
您好,未签劳动合同存在法律风险,建议在开除员工前咨询律师进行妥善处理,吴律师。
您好,没签合同您是可以主张双倍工资的。
先补签合同,然后再发通知开除。具体来电咨询
请告知事情的具体经过来为你分析。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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