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本人长期从事电焊工作,在现在的公司工作八个月,不是正式职工,现查出尘肺早期,是否可以向公司要求相应补偿

劳动纠纷
2020-02-11 12:24:11
共有2位律师解答
  • 您好!用人单位向劳动者支付补偿金的前提是双方存在用工关系,并且劳动者存在工伤或职业病等情形。您在用人单位已经工作了八个月还不是正式职工,请问您与用人单位形成的是劳动关系?劳务关系?还是派遣人员?是否签订了用工合同?如果您能初步证实出现尘肺是由于现在的工作引起的,可以申请工伤,建议先与用人单位进行协商处理,协商不成需要收集证据资料进行职业病申请,经认定后才能得到职业病赔偿。
  • 单位是否给你缴纳工伤保险?
    追问:单位有缴纳工伤保险和意外险,其他保险没有,有签订劳动合同,本人现在还没有离职,本人去年六月份入厂,入厂体检报告结果显示正常,想知道如果能要求相应赔偿,公司怎么赔偿
    解答:可以要求单位承担,协商不成,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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