法律咨询
没有劳动
合同
用人单位无缘无故辞退员工
劳动纠纷
2020-01-20 21:00:25
共有4位律师解答
你好,你可以申请劳动仲裁,要求公司支付违法解除劳动合同赔偿金,标准是工作一年支付两个月的工资
单位涉嫌违法解除劳动合同,可以申请劳动仲裁要求赔偿金。
可以申请劳动仲裁,主张双倍工资与经济补偿。
您好,您可以提起劳动仲裁,要求支付相应工资以及赔偿金
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