请问，她能否以经济裁员为由
合同纠纷
2023-03-08 16:54:34
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存在劳动纠纷，劳动监察大队投诉处理
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进行经济性裁员的法定条件：
1、因生产经营状况发生严重困难，濒临破产，被人民法院宣告进入法定整顿期间
2、生产经营发生严重困难，达到当地政府规定的严重困难企业标准，确需裁减人员的，可以裁员。
3.企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员，或是生产经营发生严重困难。 -
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她能否以经济裁员为由
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