右手小拇指，无名指，中指断，属于几级伤残
劳动纠纷
2020-01-07 18:13:44
共有5位律师解答
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在工作期间，或者在上下班途中发生己方非主要事故责任受伤的，可以视为工伤。你可以要求用人单位到人社局申请工伤认定、劳动职业能力鉴定，用人单位不给你申请的，你可以自行申请，或者由律师代为申请。至于赔偿多少，需要根据个体的差异和案件的具体情况来进行相应的计算。然后，就具体赔偿事宜，你可以通过律师向用人单位签发律师函，与用人协商赔偿，或者劳动仲裁。
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根据实际鉴定结果而定，一般在九级上下，您如有相应的法律问题或者需求可以联系我。
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你这种情况是工伤造成的还是交通事故造成的呢？追问：正常上班过程中的工伤解答：单位有没有给你上保险呢？
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
