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我想咨询一下带薪脱产学习算工龄吗?文件依据是什么?
劳动纠纷
2023-03-09 23:39:20
共有2位律师解答
带薪脱产学习算工龄的
法律分析:1. 所有正式员工从入职当日起开始计算工龄;
2. 员工一年内连续请假超过15天或累计请假超过30天者,取消工龄工资,
按新入职重新计算工龄,特殊情况须行政部审核、总经理审批。病假、
婚假
、丧假、育假、调休除外;
3. 试用期员工及工作未满一年者无工龄工资;
4. 员工辞职后又复职,原工龄取消,按照新入职时间重新计算工龄;
5. 因无故旷工、自动离职、被公司开除、辞退或者违反国家法律法规者,
当年工龄工资不予计算和发放,已发放的,将在当月工资内予以扣除。
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