法律咨询
与员工没有劳动
合同
,工资押金是否支付,没有打卡记录是否支付工资,
劳动监察
大队的权利。
劳动纠纷
2019-12-25 13:13:41
共有4位律师解答
你好歹得有证据证明存在事实劳动关系,劳动局才能为你维权。
实际工作时间,需要支付
可以向劳动监察大队反映
搜集有效证据仲裁或起诉维权讨债。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
查看全部4个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
不予续签劳动合同是否支付经济补偿
劳动合同纠纷
3190
是否要支付员工在此期间的工资?
你好,当然是需要的。但是由于企业压力比较大,可能会稍微减一点工资。
人咨询过
继续咨询
员工试用期解除劳动合同协议书范本
财会
324
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期不给工资怎么办
01:23
2345
恶意欠薪的构成条件
恶意欠薪处罚
生病解除劳动合同补偿金吗
解除劳动合同
奶茶店员工劳动合同模板
财会
324
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
辞职不给工资怎么办
01:23
2345
网络贷款还不上会坐牢吗
网络小额贷款
是否还要支付工资?
可与员工协商解决,一般仍需支付员工工资。
人咨询过
继续咨询
物业公司员工劳动合同
财会
324
用人单位是否支付工资
公司不需要支付你一个月工资.
人咨询过
继续咨询
公司口头解雇我不想补偿,让我去上班,如何维护我的合法权益
你好,建议向劳动部门投诉
人咨询过
继续咨询
如何补偿解雇,因为没有固定期限合同
不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
人咨询过
继续咨询
合同没到期公司要搬迁怎么赔
合同期内公司搬迁,应赔偿员工。具体操作:1. 确定员工工作年限;2. 按年限计算赔偿金额;3. 提前
我想在富士康辞职,但是线长一直没有批准
辞职需要提前一个月提交辞职报告,到期后可自离
公司要求员工学习强国,扣除工资合理吗?
你好,可以去劳动监察大队投诉或是去申请劳动仲裁
我是非应届毕业生,公司那边要求我入职一个月后才能签实习协议,
您好,这个可以签的,是正常的
昌都市边坝县的法定产假有多长时间?
法律分析:正常产假98天,最长可休息一年。法律依据:《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享
工厂老板随意扣除员工工资
劳动保障行政部门在接到员工投诉后,会进行调查核实。如果查实工厂老板确实存在违法扣除员工工资的行为,劳
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
西安律师
西安找律师
西安劳动纠纷律师
西安劳动合同纠纷律师
高陵区律师
鄠邑区律师
蓝田县律师
周至县律师
新城区律师
碑林区律师
莲湖区律师
灞桥区律师
未央区律师
雁塔区律师
阎良区律师
临潼区律师
长安区律师
湘潭债务债权律师
襄阳刑事辩护律师
咸阳劳动纠纷律师
仙桃合同纠纷律师
湘西交通事故律师
湘潭公司法律师
咸阳婚姻家庭律师
香港劳动纠纷律师
西安交通事故律师
西安刑事辩护律师
仙桃交通事故律师
湘潭房产纠纷律师