法律咨询

您好,我与单位未签订劳动合同,已提前一个月提出离职,但因一些特殊情况,没做满一个月走,单位一分钱工资不给,该怎么处理?

劳动纠纷
2019-12-18 10:12:58
* 遭遇法律难题?点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有1条
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考
还有疑问?立即咨询律师!
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
立即咨询
接入律师
获取解答
我与单位未签订劳动合同,已提前一个月提出离职,但因一些特殊情况,单位一分钱工资不给,该怎么处理?
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
我与单位未签订劳动合同,已提前一个月提出离职,但因一些特殊情况,单位一分钱工资不给,该怎么处理?
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
公司提前一个月通知解除劳动合同可以吗
5053
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
我与单位未签订劳动合同,已提前一个月提出离职,但因一些特殊情况,单位一分钱工资不给,该怎么处理?
马上提问
3456 位律师在线解答中...
公司提前解除劳动合同该如何赔偿
4239
公司未提前通知就把你辞退,你能否多要一个月的工资?
22077
公司未提前通知就把你辞退,你能否多要一个月的工资?
问题紧急?推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我
员工离职不提前30天通知单位,要怎么赔偿?
17539
员工离职不提前30天通知单位,要怎么赔偿?
隐婚入职,单位可否解除劳动合同?
33446
隐婚入职,单位可否解除劳动合同?
还有疑问?推荐咨询专业律师
劳动纠纷律师团队
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我
员工不签合同,用人单位能否辞退?
27468
员工不签合同,用人单位能否辞退?
员工与单位解除劳动合同,没有提前30天通知,单位如何追究其责
49934
员工与单位解除劳动合同,没有提前30天通知,单位如何追究其责
问题没解决?一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我