我和公司联系说：做一个月可不可以走。 他们负责招人的说；可以，提前几天说就行，但是快过年了，公司喜欢卡人，不管说啥都先答应，是可以离职的。 然后我在面试的时候，面试官卡人，说做一个月不能离职，多做几个月，我答应了。 签合同的时候签了一年，现在做了一个月要离职，公司不让走，怎么办？
合同纠纷
2019-12-11 20:12:57
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律师解答共有2条
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你好，公司社保，这些有吗？公司这边有无有过错的情况，一般来说，无过错的话提前一个月通知公司，到时间走离职流程就可以了，没有哪条法律规定说过年不能离职之说
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你好，你可以按照法律规定正常发辞职告知。
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是可以离职的。说做一个月不能离职，签合同的时候签了一年，现在做了一个月要离职，怎么办？
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王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
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签了一年的合同还有半年到期，不完成叫我离职，现在已经离职，还没有写离职申请
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是可以离职的。说做一个月不能离职，签合同的时候签了一年，现在做了一个月要离职，怎么办？
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是可以离职的。说做一个月不能离职，签合同的时候签了一年，现在做了一个月要离职，怎么办？
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