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老板拖欠工资12天了,没有
合同
协议可以起诉吗?
劳动纠纷
2019-12-11 10:50:09
共有7位律师解答
可以仲裁,也可以请当地劳动保障部门给予帮助。县(包括县)以上各级人民政府都设有劳动保障局,下辖劳动保障监察部门。劳动保障监察部门要履行《劳动保障监察条例》,该《条例》第十条第二、第三款分别是:检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况;受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉。第十一条第六款是对用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况实施劳动保障监察。用人单位拖欠工资就是违反《劳动合同法》的行为,可以向当地劳动保障监察部门投诉。
你可以到当地劳动局劳动监察投诉;
你好,一般要拖欠15天后才可以
你好,可以,建议你去劳监大队投诉处理
你好,工资是多少?工资拖欠了多久?用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
您好,拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以去劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。
你好,无故克扣或拖欠工资可以直接向劳动局投诉
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