法律咨询
公司拖欠工资怎么离职怎么维护要求赔偿
劳动纠纷
2019-11-20 20:58:15
共有2位律师解答
可以单位未足额及时支付工资为由要求解除劳动关系,邮寄解除通知,然后申请劳动仲裁要求单位支付经济补偿金和克扣的工资。
协商不成搜集证据申请仲裁维权。
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