没有签劳动合同，只有保密协议，提前一个月申请离职，人事回复高峰期不可以离职，离职没有工作，我想走现在也可以，但是没有工资
劳动纠纷
2019-11-14 21:30:44
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没有签订劳动合同，也需按照《劳动法》的规定，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下方式：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；（3）通过诉讼途径解决。
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