法律咨询

你好，想咨询一下试用期7天不给工资合法吗？

合同纠纷

2019-11-14 15:12:02

你好，对于你提问的有关试用期七天不给工资是否违法的问题，根据我相关法律规定，单位试用期已满七天却不给工资是属于违法行为，被拖欠工资的劳动者是可以到当地的劳动监察部门进行投诉，递交投诉书，将自己的合法权益收到侵害的事实和投诉请求如实告知有关部门。
1.您好，建议您协商解决问题！
一般单位都会有这样的规定
是按实际工作时间给付工资试用期也应该给付工资

追问：试用期一天也要给工资吗，已经约定好7天内不给工资，不给违法吗

解答：按照法律约定试用期每天都是有工资的不给是非法的
您好，不合法，按实际工作时间计算工资。
不合法，劳动监察大队投诉
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