我在2011年12月1日入职 月底时 因家人住院 请假5天 公司就不给我工资 说试用期没干满1个月 没有合同 不给我公司考勤 我能仲裁吗? 还能要回工资吗?
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你好!
要视公司的管理制度,但公司没有和你签订劳动合同显然是违法的。
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你好,可以要求仲裁维权
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可以要回工资
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不合理,可向劳动仲裁委申请仲裁,维护你自身的合法权益.
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可要求给付报酬。
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应当支付工资
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公司违法,申请劳动仲裁
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可以申请仲裁,但要搜集在单位工作的证据。
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不合理,可向劳动仲裁委申请仲裁,维护你自身的合法权益.
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可以主张实际工作时间的工资
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。