法律咨询

综合工资含五险一金吗

劳动纠纷

2019-10-15 07:27:09

具体你需要让公司进行释明是否包含五险一金。
可以直接与当地社保咨询.
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

税前工资含五险一金吗

综合工资含五险一金吗

根据你的陈述，一般可以

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

五险一金有什么好处

五险一金有什么好处

01:52

财产继承纠纷有哪些处理原则?

财产继承纠纷

财产继承纠纷有哪些处理原则?

2000工资扣除五险一金还有多少钱

劳动合同纠纷 29315

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

五险一金比例怎么算

五险一金比例怎么算

01:32

工资总额包括五险一金

我想问问税后工资含五险一金吗？

你好，税后工资是不包含五险一金的费用的税后工资也就是你自己纯到手的工资，不包含五险一金。一定的最低工

五险一金包括在工资里吗

你好，建议咨询人社局

提交离职申请还可以撤回吗？

如果您在填写离职原因时，受到欺诈、胁迫等情况可以主张撤销

我在公司签订了一份空白劳动合同，是否合法有效

您好，有关劳动合同只盖章却没有打定代理人的签发的合同效力问题，因为单位的行政公章代表着公司，就可以认

工作年限以离职日期为准吗？离职日期是自收到辞退通知之日起计算

应按照实际到岗位工作的时间为准

劳动法是否保护了我签署的服务协议？

你好，签的是什么协议呢

签了电子合同。我能直接离开吗？

你好！建议与高铁公司核实

天津公司无故调整岗位，未涉及解雇行为

法律分析：无缘无故被公司解雇，主要有两种维权方式选择。第一种，接受被公司辞退的事实，然后收集有关的证

我在盒马干了一个多月，盒马人事让签的是外包公司，说试用期三个

法律分析：提前一个月提出离职，不会要你赔偿违约金的。外包员工被用工单位辞退的，用工单位不需要承担经济

我在台球室做助教，自动离职扣一千块合法吗？

针对自动离职被扣款的问题，常见的处理方式包括与雇主沟通协商或寻求法律援助。选择哪种方式取决于具体情况

劳动合同范本(五险一金)

劳动合同范本(五险一金)

员工五险一金申请范文

员工五险一金申请范文

保险公司劳动合同书范本

保险公司劳动合同书范本

单位保险申请书

常用文书 324

单位保险申请书

单位购买保险申请书

附条件销售 324

单位购买保险申请书

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

上海律师上海找律师上海劳动纠纷律师上海劳动合同纠纷律师

黄浦区律师静安区律师徐汇区律师长宁区律师普陀区律师虹口区律师杨浦区律师浦东新区律师闵行区律师松江区律师宝山区律师嘉定区律师青浦区律师奉贤区律师金山区律师崇明区律师

上海房产纠纷律师上海公司法律师上海合同纠纷律师上海婚姻家庭律师上海交通事故律师上海劳动纠纷律师上海刑事辩护律师上海债务债权律师