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受了工伤,评不上伤残,公司有什么赔偿?
劳动纠纷
2019-10-09 15:41:01
共有3位律师解答
无法够上等级的情况下,可以向单位主张医疗费、护理费、停工留薪期工资等项目
单位支付停工留薪期工资,如没有缴纳社保的,承担医疗费。
没有赔偿,医疗费用可以报销,工伤医疗期内的工资正常发放。
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