您好，我辞职了，合同还有一年到期，合同期间为参加过任何约定的对我个人的培训，但是单位要求赔付五万元违约金，还声称事业单位和企业不一样，并扣发了后续补发的一些工资。请问关于违约金的规定事业单位是否遵循劳动法，我能通过劳动仲裁要回工资吗？
其它综合
2019-10-01 18:13:01
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您好，您可通过劳动仲裁主张您的合法权益，详情建议委托律师办理
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你好，可以申请劳动仲裁的就是
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您好，建议委托律师提起诉讼
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