法律咨询
1983年到1989年是正式工，后因违反劳动纪律被单位除名，1993年又招为固定合同工，因是特殊工种，55岁可退休，但除名前正式工的档案全部不见了，没有记录，怎么办？
劳动纠纷
2019-09-08 09:05:16
共有1位律师解答
您好，需要找律师咨询详细情况，让我们律师具体分析
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
企业女工退休年龄
2006
特殊工种退休申请书
常用文书
324
吴敬律师
北京家济律师事务所
取保候审期满后怎么办？
01:35
2345
工伤申请鉴定后多久做鉴定
工伤鉴定申请
单位犯罪一般实行单罚还是双罚
治安管理处罚
我单位有累计满十年特殊工种可以在55岁退休，但这二年没有人事
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发[1978]104号)规定，全民所有制企业、事业单位
人咨询过
继续咨询
特殊工种培训协议范本
合同范本
324
林怀新律师
广东天穗律师事务所
行政拘留会通报单位吗
01:17
2345
聘用合同制有编制吗
民法典
14834
中后因违反劳动纪律被单位除名，请问可以做退休吗？原先在单位所
原先在单位所交社保和参加工作工龄计算到你离开之日，一般现在要求的前提是你必须交满15年，到退休年龄是
人咨询过
继续咨询
员工劳动纪律管理制度范本最新整理版
规章制度
324
我是特殊工种，被单位开除，现在办提前退休，可我的档案不全，这
用人单位有义务移交档案的。
人咨询过
继续咨询
离开公司的员工起诉公司，怎么办？
您好，可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
当我在酒店工作时，我的老板会解雇我。我能起诉他赔偿我的经济损
你好，你是在公司干了多长时间？
人咨询过
继续咨询
你以前和一家公司签过三方。三方写道你不需要支付违约金。你需要
劳动者承担违约金只有两种情形：1、在培训服务期约定中可以约定违约金。用人单位为劳动者提供专项培训费用
那家公司说工资日结，不签劳动合同
您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！可以要求其支付全部工资报酬！
我是麦当劳的兼职学生，因为我工作的地方经理天天骂人，要交辞职
双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。
上满1年9个月应该算几天年假
针对您的年假问题，常见的处理方式有与雇主沟通协商、查阅公司年假政策或提起劳动仲裁。选择方式时应考虑实
干了几天保安不想干了，要违约金怎么办
您好，您签的属于劳动合同还是劳务合同，劳动合同不需支付违约金，劳务合同约定了违约金的您可以协商沟通
急离职老板扣了三千多
你好，不合法，可以向当地劳动监察大队举报投诉或者申请劳动仲裁。
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
广州律师
广州找律师
广州劳动纠纷律师
广州劳动合同纠纷律师
从化区律师
增城区律师
荔湾区律师
越秀区律师
海珠区律师
天河区律师
白云区律师
黄埔区律师
番禺区律师
花都区律师
南沙区律师
广州房产纠纷律师
广州公司法律师
广州合同纠纷律师
广州婚姻家庭律师
广州交通事故律师
广州劳动纠纷律师
广州刑事辩护律师
广州债务债权律师
