法律咨询

因为上班打瞌睡老板要降低月薪原来是3500一个月降薪后3000 降了500 合法吗

合同纠纷

2019-09-05 19:55:56

尊敬的求助者，您好，根据你向我咨询的问题，你公司的行为显然存在违法的情形，对你的劳动权益造成了一定的侵害，劳动权益受到侵害可以到当地街镇所设劳动监察中队或者区人力资源和社会保障局劳动保障监察大队投诉，也可以向劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，这样才能更好的，最大限度的维护你的劳动权益。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
可以申请劳动仲裁，要求赔偿的
你好，你描述的情况不合法建议申请劳动仲裁维权给我电话详细指导
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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