在公司是去年10月15日入职的，今年五月份给我上的保险但没有签劳动合同，我现在打算辞职我可以要求公司把前几个月的保险给我补上吗，我有前几个月在这上班的上下班签到表可以作为证据吗
劳动纠纷
2019-08-31 09:01:59
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入职超过一个月公司未签劳动合同，可以主张公司支付双倍工资。没交社保的可以去社保局投诉，社保局可以责令公司补缴社保。劳动者也可以以公司不交社保为由解除劳动合同并要求支付经济补偿金。
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今年五月份给我上的保险但没有签劳动合同，我现在打算辞职我可以要求公司把前几个月的保险给我补上吗，我有
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