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工地,工伤20天不能上班,工资怎么算?
劳动纠纷
2019-08-29 14:56:20
共有4位律师解答
如果被认定为工伤了,可根据受伤部位及受伤程度,享受一定的停工留薪待遇,享受期内在家休息工资也正常全额发放。
按照法律规定,工伤治疗期间即停工留薪期,应当按照正常工作时的工资标准发放
停工留薪期内,按照正常工作时候的工资计算。
按之前的平均工资发放
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