你好，在上班时间，工作场所受伤，算工伤吗
劳动纠纷
2019-09-05 09:20:21
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可以先向当地人力资源和社会保障局申请工伤认定,工伤认定后,再向当地劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定,具体几级伤残以鉴定结果为准，最后，双方协商不成，可向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁，有工伤保险的，除社会保险部门支付劳动者医疗费、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、伤残鉴定费等等外，用人单位一般需要支付劳动者一次性就业补助金、停工留薪期工资、护理费、交通费等等费用，
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工作场所，工作时间，因工作原因受伤，属于工伤。追问：工伤治疗期间，工资怎么发放，和生活补住是多少呢
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你好，属于工伤，有疑问可以找专业律师处理，以便更好维权你的权益。
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